Бахтаиров А.В. Комплексная оценка управленческого персонала в системе кадрового менеджмента: Дис. ... канд. экон. наук: 08.00.05 / А.В. Бахтаиров. - Иркутск, 2002. - 179 с.

СОДЕРЖАНИЕ
СОДЕРЖАНИЕ...2
ВВЕДЕНИЕ...3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИКО-МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ОЦЕНКИ ПЕРСОНАЛА...10
1.1. Место и роль оценки персонала в системе кадрового менеджмента...10
1.2. Подходы к формированию предмета оценки персонала...25
1.3. Формирование комплексной системы критериев для оценки управленческих работников...36
ГЛАВА 2. МЕТОДИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ОЦЕНКИ ПЕРСОНАЛА...47
2.1. Методические основы проектирования систем оценки персонала...47
2.2. Исследование содержания методик оценки персонала для разработки оценочного процесса...60
ГЛАВА 3. КОМПЛЕКСНАЯ ОЦЕНКА УПРАВЛЕНЧЕСКОГО ПЕРСОНАЛА 78
3.1. Разработка методики комплексной оценки управленческого персонала
на основе программы «Компос»...78
3.2. Обработка результатов оценки персонала и их использование в кадровой работе предприятия...98
3.3. Рекомендации по проведению комплексной оценки управленческого персонала...123
ЗАКЛЮЧЕНИЕ...130
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ...137
ПРИЛОЖЕНИЯ...146

Скачать книгу бесплатно (pdf, 9.45 Mb)

---

Читать «Комплексная оценка управленческого персонала в системе кадрового менеджмента»